Vorteile für Unternehmen

Mit dem Praktikumsjahr lernen Schulabgänger nach dem Schulabschluss innerhalb eines flexiblen Zeitraums von einem halben bis zu einem ganzen Jahr unterschiedliche Berufe und Firmen kennen. Der Praktikant wechselt alle zwei Monate die Praktikumsstelle, die nach den individuellen Interessen ausgewählt wird. Für Sie bietet sich die Chance den Kontakt zu jungen Menschen aufzubauen. Folgende Vorteile können Sie beim Praktikumsjahr erwarten.

Diese Vorteile kann ihre Firma beim Praktikumsjahr erwarten:

Passende Bewerber

In der Praktikumsstelle können Anforderungen an den Praktikanten festgelegt werden. Sie können nach Schulabschluss, Noten und individuellen Fragen filtern.
Auf diese Weise erhalten Sie nur Interessenten, die Ihren Anforderungen entsprechen. So können Sie gezielt für Stellen in der Firma Bewerber finden.

Aktive Nachwuchsgewinnung

Mit dem Praktikumsjahr schnuppern regelmäßig junge Menschen in Ihr Unternehmen hinein. Unter diesen könnte sich ihr nächster Azubi befinden.
Junge Nachwuchskräfte zu finden ist für den Fortbestand ihres Unternehmens wichtig. In den Zeiten des Fachkräftemangels müssen Sie früh anfangen Talente für sich zu begeistern.

Berufseinsteiger überzeugen

Überzeugen Sie Berufseinsteiger durch Ihr Umfeld und Ihre Perspektiven. Nutzen Sie die Chance, um junge Talente für sich zu begeistern.
Sie haben zwei Monate Zeit den Interessenten zu überzeugen, warum er später bei Ihnen arbeiten sollte.

Eigenes öffentliches Profil

Jeder Partner ist auf unser Webseite mit einem eigenen Profil gelistet. Dort können sich Interessenten über die teilnehmenden Firmen in einem kurzen Text informieren, finden einen Ansprechpartner und eine Webseitenverlinkung.
Analysen haben ergeben, dass Besucher sich diese Profile intensiv anschauen. Sie profitieren davon, dass Ihr Unternehmen leichter gefunden wird und Sie als engagierter Nachwuchsförderer wahrgenommen werden.

Einfache Aufnahme von Praktikanten

Auf Ihre geschaltete Praktikumsstellen werden Bewerber vorgeschlagen. Sie können den Bewerber einsehen, prüfen und zu einem Bewerbungsgespräch einladen.
Unser System sorgt dafür, dass Sie regelmäßig Interessenten vorgeschlagen bekommen. Diesen Service können Sie von anderen Portalen nicht erwarten.

Geringer Verwaltungsaufwand

Unsere Plattform erleichtert die Organisation von den Praktikanten. Angepasst an Ihre Ressourcen können Zeiträume geblockt werden. Der Bewerbungsprozess kann mit wenigen Klicks abgewickelt werden.
Wenn bereits ein Praktikant in einem Zeitraum bei Ihnen ist, werden nur Interessenten außerhalb dieses Zeitraums vorgeschlagen. Jede Praktikantenstelle steht für einen Arbeitsplatz, der alle zwei Monate neu besetzt werden kann.

Marketing bei Schulabgängern

Wir kümmern uns um das Marketing bei den Schulabgängern. Das Praktikumsjahr wird den Berufseinsteigern über verschiedene Kanäle vorgestellt.
Als Partner profitieren Sie von der Publicity und bekommen mehr Aufmerksamkeit. Als Angehöriger der jungen Generation wissen wir, wie man die junge Zielgruppe richtig erreicht.

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Wir freuen uns über ihre Partnerschaft beim Praktikumsjahr

Unternehmen sind für das Praktikumsjahr mehr als Kunden. Wir sehen unsere Kunden als Partner, die wir mit unserer Plattform bei der Nachwuchsgewinnung unterstützen. Zusammen mit den Unternehmen bieten wir den Praktikanten die Chance, ihren Start ins Berufsleben aktiv selbst zu gestalten und verschiedene Bereiche kennenzulernen.